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    2013年遼寧省招錄公務員7483人 人員分配分析

      據悉,3月7日遼寧省公務員局通過新聞發布會對2013年遼寧省公務員招考情況作出說明。遼寧省公務員局副局長劉忠烈介紹說,遼寧將深入落實中央關于錄用有基層工作經歷人員的精神,除特殊職位外,省級機關全部錄用具有兩年以上基層工作經歷人員。
      據悉,今年遼寧省各級機關和參照公務員法管理單位共計劃招錄公務員(工作人員)7483名,其中公務員6287名,參照公務員法管理單位工作人員1196名。
      招考比例及人員分配
      在全部招錄計劃中,要求具有研究生以上學歷340人,占4.54%;要求本科以上學歷6303人,占84.23%;要求大專以上學歷840人,占11.23%。
      省直部門及省垂管系統(含公安系統)計劃招錄3437人。其中,省級機關計劃招錄202人,要求具有兩年以上基層工作經歷182人。
      招錄人數較多的系統
      省地稅系統174人;省工商系統356人;省質量技術監督系統45人;省監獄勞教系統582人;省公安系統1988人。市級機關計劃招錄1632人,其中具有兩年以上基層工作經歷人員893人,占54.72%,其余為招錄應屆畢業生或不受工作經歷時間限制。
      縣(市、區)以下機關計劃招錄2414人。其中具有兩年以上基層工作經歷人員521人,占21.58%,其余為招錄應屆畢業生或不受工作經歷時間限制。
      另外,遼寧省還定向招錄納入本省高校畢業生“三支一扶”計劃、大學生志愿服務遼西北計劃,“一村一名大學生”計劃以及我省生源的大學生志愿服務西部計劃(以下簡稱“四個計劃”)人員92人,占當年“四個計劃”服務期滿人員的11.68%;定向招錄全日制普通高校畢業生參軍退伍人員計劃98人。并且,鼓勵和引導應屆高校畢業生到基層機關工作,市以下機關特別是縣鄉機關重點招錄應屆高校畢業生,通過加強宣傳、落實最低服務年限等措施吸引、留住應屆高校畢業生在基層工作。
      考試報名
      3月11日8時起可報名,至17日24時結束。本次招考報名全部在遼寧人事考試網(
    http://www.lnrsks.com)網上進行,不設現場報名。為便于考生及時掌握報名的情況,報名期間,每天將繳費人數與招錄計劃比例低于20:1的招考職位在遼寧人事考試網上公布。
      對于《招考公告》及具體職位等信息,在遼寧省人民政府網(
    www.ln.gov.cn)、遼寧省人力資源和社會保障廳網(www.ln.hrss.gov.cn)、遼寧人事考試網(www.lnrsks.com)、遼寧人事人才公共服務網(www.lnrc.com.cn)、國家公務員考試網(www.indigenousjournal.com)、遼寧省就業網(www.jyw.gov.cn)發布。
      考試紀律
      本次招考,遼寧提出“誠信報考”,本次公務員招考不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班?荚嚪秶础2013年遼寧省各級機關考試錄用公務員(工作人員)公共科目考試大綱》掌握。
      此外,遼寧省還將嚴肅考風考紀各項措施,對筆試異常試卷進行甄別,采用“雙抽簽”面試制度。面試人員名單、體檢及考察人員名單、擬錄用人員名單等也將上網公示,接受社會監督。

        更多詳情請查詢:國家公務員考試網http://www.indigenousjournal.com/



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